Odlok o preoblikovanju javnega zdravstvenega zavoda Klinični чл. 12
V. ORGANI UPRAVLJANJA UKC — 3. Generalni direktor UKC
Generalni direktor UKC predstavlja in zastopa UKC. Organizira in vodi delo ter poslovanje UKC. Odgovarja ustanovitelju za poslovni uspeh UKC, za uravnoteženje poslovnih in strokovnih interesov ter za zakonitost poslovanja. Generalni direktor UKC predlaga temelje poslovne politike in načrte razvoja UKC.
Generalnega direktorja UKC imenuje in razrešuje svet UKC s soglasjem Vlade Republike Slovenije. Imenuje se na podlagi javnega razpisa.
Za generalnega direktorja UKC je lahko imenovan kandidat, ki izpolnjuje z zakonom predpisane pogoje in:
- ima izobrazbo, pridobljeno po študijskih programih za pridobitev izobrazbe druge stopnje, oziroma raven izobrazbe, pridobljene po študijskih programih, ki v skladu z zakonom ustreza izobrazbi druge stopnje,
- ima najmanj pet let delovnih izkušenj na primerljivih delovnih mestih s področja organizacije, vodenja in upravljanja,
- predloži program dela in razvoja UKC,
- ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev in
- ima znanje enega tujega jezika.
Mandat generalnega direktorja UKC traja štiri leta in je lahko ponovno imenovan.
V času svojega mandata generalni direktor UKC ne sme zasedati drugih delovnih mest v UKC, na katerih se opravljajo naloge, vezane na mandat.