1750/2015 Art. 21Henkilöstö- ja hallintoyksikkö

Henkilöstö- ja hallintoyksikkö käsittelee seuraavat asiat: 1) henkilöstöpolitiikka, palvelussuhteen ehdot ja osallistumisjärjestelmät; 2) osaamisen kehittäminen ja työhyvinvointi; 3) henkilöstöpoliittinen ja toiminnallinen tasa-arvo sekä yhdenvertaisuus; 4) yleishallinto, hankintatoimen ohjaus, matkahallinto, työjärjestys; 5) johdon sihteeripalvelut, sisäinen turvallisuus; 6) visuaalinen ilme, graafinen suunnittelu, graafiset ohjeet, viestintätuotteet ja julkaisutoiminta; 7) maksuliike- ja kirjanpitotehtävät; 8) taloushallinto, maksullisen toiminnan ohjaus, valtuus- ja määrärahaseuranta sekä tilinpäätös; 9) hallinnonalan kirjanpitoyksiköiden ohjaus taloushallinnon ja palvelukeskusasioiden osalta; 10) valtion ydinjätehuoltorahaston maksuliike- ja kirjanpitopalvelut; 11) taloussääntö; 12) rakennerahastojen toimenpideohjelmien (ohjelmakaudet 2007–2013 ja 2014–2020), Euroopan globalisaatiorahaston, vähävaraisten avun rahaston sekä Suomen pk-yritysaloiteohjelman todentamisviranomaistehtävät; 13) ministeriön ja hallinnonalan tiedon hallinnan, kokonaisarkkitehtuurin, asiakirjahallinnon ja tietoturvan kehittäminen yhteistyössä konserniohjausyksikön kanssa; 14) oikeudelliset ja muut ministeriön toimialaan kuuluvat asiat, jotka eivät kuulu jonkin toisen toimintayksikön käsiteltäväksi.