Kolektivna pogodba za zaposlene v zdravstveni negi Art. 89
VII. TARIFNI DEL — 3. Vrednotenje oteženih delovnih pogojev in vplivov delovnega okolja — c) Delo s psihično motenimi osebami
Delovna mesta z oteženimi delovnimi pogoji so tudi tista, kjer poteka neposredno delo s psihično motenimi, kombinirano motenimi ali s psihično motenimi s telesno prizadetostjo.
Ta vpliv se obračuna kot dodatek, če je prisoten pri delu na delovnem mestu manj kot 2/3 delovnega časa. Višina mesečnega dodatka, izražena v odstotku glede na osnovno plačo zaposlenega znaša:
- za občasno delo v takih pogojih, ki obsega več kot 1/3 delovnega časa:
- delo z zmerno motenimi 5%,
- delo s težje motenimi 8%,
- za občasno delo v takih pogojih, ki obsega manj kot 1/3 delovnega časa in več kot 10 ur tedensko:
- delo z zmerno motenimi 3%,
- delo s težje motenimi 5%.