Kolektivna pogodba za kulturne dejavnosti v Republiki Sloven Art. 31
V. DELOVNA RAZMERJA — 9. Merila za ugotavljanje presežnih delavcev
Merila za določanje trajno presežnih delavcev, ki jim zavod odpoveduje delovno razmerje:
Slika 1:
Pri vsakem delavcu morajo biti upoštevana vsa obstoječa merila in mora biti to tudi navedeno v vsakem sklepu o odpovedi delovnega razmerja zaradi trajnega presežka.