Code réglementaire wallon de l'Action sociale et de la Santé Art. 1089

§ 1. Opleidingsvergoedingen worden aan de stagiair toegekend, overeenstemmend met een percentage van het verschil tussen:

1° enerzijds, de brutobasisvergoeding voor het aangeleerde beroep of de aangeleerde functie;

2° anderzijds, het bedrag van de eventuele toeslagen bedoeld in artikel 1091, in verhouding tot de in de overeenkomst vermelde arbeidsduur van de stagiair, in verhouding tot de voltijdse arbeidsregeling die van kracht is in het opleidend bedrijf.

§ 2. Het percentage is vastgesteld op:

1° zestig procent voor het eerste opleidingsjaar;

2° tachtig procent vanaf het tweede opleidingsjaar.

Opleidingsvergoedingen worden uitgedrukt in een bedrag per uur, gebaseerd op de geldende voltijdse uurregeling bij het opleidend bedrijf.

§ 3. De opleidingsvergoedingen zijn, binnen de grenzen van de in de overeenkomst bepaalde uurregeling, slechts verschuldigd voor:

1° gewerkte uren;

2° de gelijkgestelde uren die overeenstemmen met de uren gewerkt met een opleidingsoperator;

3° uren in verband met feestdagen;

4° uren in verband met kort verzuim.

Overwerk wordt niet gecompenseerd, maar geeft recht op compenserende vrije tijd.

§ 4. Het uurbedrag van de opleidingsvergoedingen wordt aangepast volgens de geldende loonindexeringsregels voor het opleidend bedrijf.

Elke wijziging, met uitzondering van indexering, van het bedrag van de in artikel 1091 bedoelde vergoedingen of van het bedrag van de brutobasisvergoeding voor het beroep of de functie dat aan de stagiair verschuldigd is bij zijn indiensttreding na afloop van de omscholingsovereenkomst, moet aan het Agentschap worden meegedeeld door middel van een attest van de instantie die verantwoordelijk is voor de genoemde vergoedingen.

Het Agentschap past het bedrag van de opleidingsvergoedingen aan en stelt de stagiair en het leerbedrijf op de hoogte van het nieuwe bedrag.

§ 5. Bovenwettelijke voordelen die door de werkgever worden toegekend aan al het personeel van het bedrijf, met uitzondering van overuren en aanverwante voordelen, zijn onderworpen aan interventie door het Agentschap.